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Formation, Bilan de compétences et VAE des salariés licenciés

Lorsque des salariés licenciés bénéficient d’aides au reclassement, des actions de formation, de bilan de compétences ou de préparation à la Validation des acquis de l’expérience (VAE) peuvent leur être proposées.

Fiche actualisée le 09/09/2019

Salariés éligibles

Tous les salariés licenciés bénéficiaires d'un dispositif de reclassement ou de reconversion auxquels des actions de formation, de bilan ou de VAE sont prescrites.

A défaut de bénéficier de l'un de ces dispositifs, les personnes licenciées peuvent, si besoin, se voir prescrire des actions de qualification et/ou de retour à l'emploi, dans le cadre du Projet personnalisé d’accès à l’emploi (PPAE) qu’elles signent avec Pôle emploi.

Aide publique

Le financement des actions prescrites est pris en charge dans les conditions prévues par le règlement du dispositif que le salarié licencié a accepté (Contrat de sécurisation professionnelle...) ou, selon sa situation, dans le cadre de son PPAE défini avec Pôle emploi.

Il peut notamment s’agir de formations financées par la Région et/ou Pôle emploi (ou l’Agefiph s’il s’agit d’une personne handicapée) : formation du Programme régional de formation, contrat de professionnalisation, action de promotion sociale, action conventionnée par la Région... Les anciens titulaires d’un CDD peuvent aussi avoir des droits au CPF transition et bénéficier d’un financement d’un OPACIF (le Fongecif en général).

Les salariés peuvent aussi mobiliser leur compte personnel de formation(CPF) pour financer l'une des formations éligibles (voir sur www.moncompteactivite.gouv.fr) Si leur crédit en Euros est suffisant pour la durée de la formation choisie, leur projet sera automatiquement validé par Pôle emploi. Si la formation est plus longue, leur conseiller leur prescrira une formation (co)financée par la Région ou Pôle emploi.
Pôle emploi propose une offre de services aux demandeurs d’emploi pour favoriser leur retour à l’emploi.

Procédures

Les actions et leur financement sont déterminés dans la première étape du dispositif applicable, en général dans le cadre d’un entretien-bilan permettant de fixer les emplois visés et, si besoin, les prestations nécessaires pour favoriser un retour rapide à l’emploi. La mobilisation des aides est assurée par le prescripteur (Pôle emploi en général).

A qui s'adresser ?

Pôle emploi :
Tel : 39 49 - www.pole-emploi.fr
Coordonnées des agences

Service d'information de Cap-Métiers Nouvelle-Aquitaine :
0 800 940 166

Fongécif Nouvelle-Aquitaine